Ce guide pratique de conseils se veut concret pour permettre aux seniors de retrouver un emploi en leur permettant d’affiner leurs méthodes et en leur donnant des arguments pour lutter contre les préjugés auxquels ils vont être confrontés. L’ instauration d'un quota légal de seniors dans les entreprises est un plus.
« Vous êtes senior, vous valez de l’or ! » telle est l’affirmation de François Humbert, l’un des meilleurs spécialistes du recrutement de seniors en France. Les recommandations qu’il donne sont immédiatement et concrètement applicables car l’auteur les met en pratique quotidiennement au sein du cabinet de recrutement qu’il a fondé spécifiquement pour les seniors.
François Humbert livre ici ses méthodes pour optimiser ses atouts professionnels en entretien d’embauche face à des dirigeants d’entreprise et des DRH peu enthousiastes et ainsi combattre les préjugés sur les quinquas au travail.
Basé sur des cas concrets et des situations vécues, ce guide « Le retour des Quinquas » se veut être « un ouvrage positif avant tout ». Conçu pour faciliter la recherche d’emploi des seniors, ces méthodes devraient leur permettre de se repositionner sur le marché de l’emploi en restant optimiste.
« Ce livre est basé sur mon expérience personnelle. Ayant été licencié à l’âge de 44 ans, j’ai découvert les jugements de valeur de la société vis-à-vis des plus de45 ans et ai été confronté aux difficultésrencontrées par les seniors face à la recherche d’emploi. J’ai alors décidé decréer le cabinet de recrutement « Cadres seniors Consulting » François Humbert
L’auteur : François Humbert est un spécialiste du recrutement des seniors. Son cabinet « Cadres Seniors Consulting » qui connaît une croissance exponentielle, a remis le pied à l’étrier à plusieurs centaines d’actifs. Dans le cadre de la nouvelle loi sur le quota des seniors, l’auteur est aussi conseil auprès de nombreuses entreprises, sur le sujet.
Le retour des quinquas de François Humbert
Prix public 19,80 €
15,5 x 22 cm - 160 pages
ISBN : 978 284 001 637 3
Disponible en librairie le 25 mars 2010
Un livre publié par Maxima – Laurent du Mesnil Editeur
« Vous êtes senior, vous valez de l’or ! » telle est l’affirmation de François Humbert, l’un des meilleurs spécialistes du recrutement de seniors en France. Les recommandations qu’il donne sont immédiatement et concrètement applicables car l’auteur les met en pratique quotidiennement au sein du cabinet de recrutement qu’il a fondé spécifiquement pour les seniors.
François Humbert livre ici ses méthodes pour optimiser ses atouts professionnels en entretien d’embauche face à des dirigeants d’entreprise et des DRH peu enthousiastes et ainsi combattre les préjugés sur les quinquas au travail.
Basé sur des cas concrets et des situations vécues, ce guide « Le retour des Quinquas » se veut être « un ouvrage positif avant tout ». Conçu pour faciliter la recherche d’emploi des seniors, ces méthodes devraient leur permettre de se repositionner sur le marché de l’emploi en restant optimiste.
« Ce livre est basé sur mon expérience personnelle. Ayant été licencié à l’âge de 44 ans, j’ai découvert les jugements de valeur de la société vis-à-vis des plus de45 ans et ai été confronté aux difficultésrencontrées par les seniors face à la recherche d’emploi. J’ai alors décidé decréer le cabinet de recrutement « Cadres seniors Consulting » François Humbert
L’auteur : François Humbert est un spécialiste du recrutement des seniors. Son cabinet « Cadres Seniors Consulting » qui connaît une croissance exponentielle, a remis le pied à l’étrier à plusieurs centaines d’actifs. Dans le cadre de la nouvelle loi sur le quota des seniors, l’auteur est aussi conseil auprès de nombreuses entreprises, sur le sujet.
Le retour des quinquas de François Humbert
Prix public 19,80 €
15,5 x 22 cm - 160 pages
ISBN : 978 284 001 637 3
Disponible en librairie le 25 mars 2010
Un livre publié par Maxima – Laurent du Mesnil Editeur
